سحر سلطانی؛ مهدی فیضی؛ سید محمد جواد رزمی
چکیده
در میان عوامل بسیاری که بر بهرهوری نیروی کار اثرگذارند، کمبود غذای دریافتی میتواند اثرات زیانباری بر بهرهوری فرد داشته باشد. هدف از این مطالعه بررسی دام فقرتغذیهمحور است که ریشه در نظریه دستمزد کارایی دارد که بر اهمیت سوءتغذیه و فقر تاکید میکند. دادههای این مطالعه از طریق تکمیل پرسشنامه در سال 1395 و در میان 220 خانوارِ ساکن ...
بیشتر
در میان عوامل بسیاری که بر بهرهوری نیروی کار اثرگذارند، کمبود غذای دریافتی میتواند اثرات زیانباری بر بهرهوری فرد داشته باشد. هدف از این مطالعه بررسی دام فقرتغذیهمحور است که ریشه در نظریه دستمزد کارایی دارد که بر اهمیت سوءتغذیه و فقر تاکید میکند. دادههای این مطالعه از طریق تکمیل پرسشنامه در سال 1395 و در میان 220 خانوارِ ساکن در یکی از محلات اسکان غیررسمی شهر مشهد (محله شهید قربانی مشهد) به دست آمد و از سیستم معادلات همزمان برای بررسی امکان وجود دام فقر تغذیهمحور استفاده شد. نتایج نشان داد که الگوی غذایی ساکنان این منطقه تفاوتی آشکار با میانگین خانوارهای شهری استان و کشور دارد. ساکنان این منطقه برای گروههای کالایی با مواد مغذی بالا شامل گوشت، شیر و تخم پرندگان و میوهها و سبزیها در حدود نیمی از متوسط هزینه خانوارهای شهری کشور و استان هزینه کرده بودند. نتایج حاصل از سیستم معادلات همزمان حاکی از آن بود که باوجود بهرهگیری اندک ساکنان این منطقه از الگوی غذایی دارای مواد مغذی، چرخه دام فقر تغذیهمحور در میان ساکنان آن شکل نگرفته است وتغذیه نامناسب نتوانسته موجب ایجاد دور باطل کاهش درآمد، کاهش بهرهوری و تغذیه نامناسب شود. بنابراین باید به دنبال شناسایی سایر عوامل تاثیرگذار بر فقر در این منطقه بود تا بتوان سیاستهای مناسبی برای کاهش فقر پیشنهاد داد.
مهدی نجاری؛ خلیل میرزایی؛ افسانه وارسته فر
چکیده
پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش سرمایه فرهنگی در گرایش به کارهای دولتی انجام گردید. روش پژوهش حاضر توصیفی است و جامعهی مورد مطالعه 384 نفر از کارکنان بخش دولتی در شهر تهران بودند که بر اساس نمونه گیری خوشهای چند مرحلهای انتخاب شدند. پرسشنامههای مورد استفاده در این پژوهش پرسشنامهی استاندارد سرمایهی فرهنگی بوردیو و پرسشنامهی ...
بیشتر
پژوهش حاضر با هدف بررسی نقش سرمایه فرهنگی در گرایش به کارهای دولتی انجام گردید. روش پژوهش حاضر توصیفی است و جامعهی مورد مطالعه 384 نفر از کارکنان بخش دولتی در شهر تهران بودند که بر اساس نمونه گیری خوشهای چند مرحلهای انتخاب شدند. پرسشنامههای مورد استفاده در این پژوهش پرسشنامهی استاندارد سرمایهی فرهنگی بوردیو و پرسشنامهی پژوهگر ساختهی گرایش به مشاغل دولتی است. یافتههای به دست آمده از پرسشنامههای پژوهش توسط نرم افزار SPSS21 و آزمونهای آماری رگرسیون خطی، همبستگی پیرسون و همبستی جزئی مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. نتایج به دست آمده حاکی از آن بود که سرمایهی فرهنگی بر گرایش به کارهای دولتی تاثیرگذار است. بین سرمایهی فرهنگی تجسم یافته و عینیت یافته با گرایش به کارهای دولتی رابطهی معنیداری وجود ندارد اما بین سرمایهی فرهنگی نهادینه شده و گرایش به کارهای دولتی رابطهی معنیداری مشاهده گردید. همچنین، مشاهده شد که سرمایهی فرهنگی با توجه به زمینهی اقتصادی و خانوادگی بر گرایش به کارهای دولتی تاثیرگذار است اما سرمایهی فرهنگی با توجه به زمینهی اجتماعی تاثیری بر گرایش به کارهای دولتی نداشت.احساس نیاز به شغل خاص باعث میشود که آن شغل برای فرد با ارزش شود. در جوامع جهان سوم، وقتی پدیدههای جدید با روشهای مختلف از خارج وارد میشوند یک تغییر ناگهانی در نظام اجتماعی، اقتصادی و فرهنگی روی میدهد.
آذر درویش؛ سهیلا علیرضانژاد
چکیده
پرسش اصلی این مقاله آن است که آیا درک از سلامت در نزد بزرگسالان و جوانان متفاوت است؟ رفتار سلامتی در این دو گروه سنی به چه شکلی ظاهر می شود؟ برای پاسخ به این پرسش از روش داده بنیاد و تکنیک مصاحبه نیمه ساخت یافته با 34 نفر جوان و بزرگسال درشهر سمنان، استفاده شد. این پژوهش در دو محله با سطوح متفاوت از رفاه اقتصادی انجام شده است. شیوه نمونهگیری ...
بیشتر
پرسش اصلی این مقاله آن است که آیا درک از سلامت در نزد بزرگسالان و جوانان متفاوت است؟ رفتار سلامتی در این دو گروه سنی به چه شکلی ظاهر می شود؟ برای پاسخ به این پرسش از روش داده بنیاد و تکنیک مصاحبه نیمه ساخت یافته با 34 نفر جوان و بزرگسال درشهر سمنان، استفاده شد. این پژوهش در دو محله با سطوح متفاوت از رفاه اقتصادی انجام شده است. شیوه نمونهگیری با روش نمونهگیری هدفمند آغاز شد و حجم نمونه با اشباع نظری مشخص شد. یافتههای پژوهش نشان از وجود چهار مقوله اصلی بهداشت، سلامت، درک از زندگی و رفتار درمانی در فهم رفتار سلامتی دارد. با توجه به مقولهها و زیرمقولههای شناسایی شده، چهار پاردایم اصلی شناسایی شد. این پاردایمها عبارتند از 1.الگوی پاردایمی رفتار سنتی، 2.الگوی بدن زیبا و متناسب، 3. الگوی بدن به مثابه ابزار، 4.الگوی بازگشت به طبیعت. جوانان عمدتا در گروه سنی بدن زیبا و متناسب دیده میشوند. پیامد شرایط در این الگو ظهور بیماری ثانویه و مصرف نمایشی کالاهای درمانی-بهداشتی است. بزرگسالان عمدتا در الگوی بدن به مثابه ابزار قرار میگیرند. عملگرایی در این الگو مسلط است و پیامد شرایط آن منجر به استفاده همزمان از همه کالاهای درمانی-بهداشتی عرضه شده توسط طب سنتی و مدرن است. تناقض در رفتار سلامتی در این پاردایم بسیار شدید است. نقش سرمایه فرهنگی در همه پاردایمها درعوامل علی دیده میشود.
زهره رضوانی؛ محسن نیازی؛ سید سعید حسینی زاده آرانی؛ ایوب سخایی
چکیده
چکیدهتحقیقات در حوزه علوم اجتماعی و موضوعات اجتماعی رشد فراوانی کرده است، با توجه به اینکه تسلط بر همه ابعاد مسائل گوناگون کار دشواری است. میتوان به تحقیقات ترکیبی به عنوان یک راهحل مفید و سودمند روی آورد. احساس شادی و نشاط یکی از ضروریترین خواستههای فطری و نیازهای روانی انسان به شمار میرودکه تحت تأثیر عوامل گوناگون است. پژوهش ...
بیشتر
چکیدهتحقیقات در حوزه علوم اجتماعی و موضوعات اجتماعی رشد فراوانی کرده است، با توجه به اینکه تسلط بر همه ابعاد مسائل گوناگون کار دشواری است. میتوان به تحقیقات ترکیبی به عنوان یک راهحل مفید و سودمند روی آورد. احساس شادی و نشاط یکی از ضروریترین خواستههای فطری و نیازهای روانی انسان به شمار میرودکه تحت تأثیر عوامل گوناگون است. پژوهش حاضر با هدف ترکیب کمی نتایج پژوهشهای انجام شده در حوزه رابطه سرمایه اجتماعی و شادی در ایران در سالهای1398-1390انجام شده است. با استفاده از روش فراتحلیل و استفاده از نرمافزار جامع فراتحلیل(CMA)، تعداد18مقاله مورد بررسی قرار گرفت. با توجه به نتایج تحقیق فرض همگن بودن مطالعات انجام شده رد شد و فرض ناهمگونی اندازه اثر پژوهشها مورد تأیید قرارگرفت. در واقع رابطه بین سرمایه اجتماعی و شادی، به لحاظ ویژگیها و مشخصات مطالعات متفاوت است و در این وضعیت از متغیرهای تعدیلگر بستر تحقیق و جامعه آماری برای مشخص کردن واریانس و محل این تفاوتها استفاده شده است. در تحلیل یافته ها مشخص شد که میانگین اندازه اثر و تأثیر سازه سرمایه اجتماعی بر شادی، در سطح بالا قرار دارد، یعنی متغیر سرمایه اجتماعی عاملی مؤثر در شادی در میان جامعه ارزیابی شده است.واژگان کلیدی: فراتحلیل، سرمایه اجتماعی، شادی اجتماعی، نشاط اجتماعی
میلاد بگی؛ محمدجلال عباسی شوازی
چکیده
ترتیبات زندگی سالمندان در کشورهای درحالتوسعه از اهمیّت فراوانی برخوردار است زیرا دولتها به دلیل نداشتن نظامهای مراقبتی و بهداشتی تکاملیافته، نمیتوانند تمامی حمایتهای مورد نیاز سالمندان را فراهم کنند. مطالعه حاضر با هدف بررسی ترتیبات زندگی افراد 60 ساله و بالاتر در ایران در طول چهاردهه گذشته (1398-1363) انجام گرفت. دادهها از ...
بیشتر
ترتیبات زندگی سالمندان در کشورهای درحالتوسعه از اهمیّت فراوانی برخوردار است زیرا دولتها به دلیل نداشتن نظامهای مراقبتی و بهداشتی تکاملیافته، نمیتوانند تمامی حمایتهای مورد نیاز سالمندان را فراهم کنند. مطالعه حاضر با هدف بررسی ترتیبات زندگی افراد 60 ساله و بالاتر در ایران در طول چهاردهه گذشته (1398-1363) انجام گرفت. دادهها از طرح هزینه و درآمد خانوار که توسط مرکز آمار ایران انجام میشود گرفته شده است. یافتههای تحقیق نشان داد که میزانهای سرپرستی سالمندان در طول دوره افزایش یافته است. هرچند این افزایش برای هر دو جنس مشاهده میشود اما برای زنان دو برابر بیشتر از مردان بوده است. مردان سالمند، بیشتر خانوارهای هستهای را سرپرستی میکنند در حالی که بیشتر خانوارهایی که زنان سرپرستی آنها را بر عهده دارند از نوع تکنفره و تکوالد هستند. همچنین بر تعداد سالمندانی که به تنهایی زندگی میکنند افزوده شده است. تعداد خانوارهای با سرپرست سالمند که فرزندی بزرگسال در آنها حضور دارد در مقایسه با گذشته افزایش داشته است. با این حال به نظر نمیرسد که این همسکنایی در جهت رفاه و آسایش بیشتر والدین سالمند بوده باشد. در واقع تغییرات در ترتیبات زندگی سالمندان در ایران در طول سه دهه گذشته منجر به وارد آمدن فشار مضاعف بر سالمندان شده است و آنها در سنین بالا همچنان مسئولیتهایی همچون مدیریت خانوار و تأمین ملزومات اعضای آن را بر عهده دارند.
زینب قتولی؛ فرح ترکمان؛ عالیه شکربیگی
چکیده
تحقیق حاضر به آسیبشناسی رفاه وضعیت اشتغال زنان بر اساس قوانین حمایتی مندرج در قانون اساسی ایران پرداخته شده است. از روش تحلیل محتوا با تکنیک اسناد و مدارک استفاده شد.برای مطالعه اسناد نوشتاری و تعیین مقولات، تحلیل محتوای مقولهای مورد استفاده قرار گرفته است. اسناد مورد مطالعه همان شکوائیهها و دادخواستهای زنان شاغل است که طی ...
بیشتر
تحقیق حاضر به آسیبشناسی رفاه وضعیت اشتغال زنان بر اساس قوانین حمایتی مندرج در قانون اساسی ایران پرداخته شده است. از روش تحلیل محتوا با تکنیک اسناد و مدارک استفاده شد.برای مطالعه اسناد نوشتاری و تعیین مقولات، تحلیل محتوای مقولهای مورد استفاده قرار گرفته است. اسناد مورد مطالعه همان شکوائیهها و دادخواستهای زنان شاغل است که طی سالهای 1390 تا 1396 به ادارات تعاون، کار و رفاه اجتماعی تهران ارائه گردیده است. از میان تعداد 63502 پروندهی مربوط به شکایات زنان، 380 دادخواست مورد بررسی قرار گرفته و آمارهای قابل تأملی از مغایرت در قوانین و کیفیت و اجرای آن در خصوص اشتغال زنان دیده میشود.از میان 332 شکایت مطروحه تنها 69/49 درصد به سرکار بازگشتهاند و از میان زنان دارای مرخصی زایمان نیز که 106 مورد بودهاند، در نهایت تنها 84/35 درصد از این افراد توانستهاند به سر کار خود باز گردند. وجود این موارد مبین ناکافی بودن کیفیت قوانین و ضمانت-های اجرایی در حق زنان شاغل است.یافتهها نشان میدهد که هر چند قوانین حمایتی توانستهاند بخشی از مطالبات زنان از طریق مواد تدوین شده در قوانین کار را برآورده کنند و حقوق زنان را حتی به شکلی جزئی به آنان بازگردانند، اما هنوز آسیبها و موانعی در خصوص کیفیت و اجرای قوانین حمایتی و همچنین نوع احکام و آراء صادره از سوی هیأتهای نظارتی به چشم میخورد.
داریوش رضاپور؛ نرگس سعیدی
چکیده
تصمیم به جدایی و انحلال رابطه زنا شویی به عنوان یکی از سخت ترین وقایع یک بزرگ سال می باشد که با آن موا جه می شود و می تواند پیوند های احساسا تی فرد را مختل نما ید. در این راستا ﭘﮋوﻫﺶ حاضر با هدف درک و تفسیر زنان از پدیده طلاق توافقی در شهر دیلم انجام شد ه اﺳﺖ. محققان در این پژوهش کیفی از روش پدیدار شناسی، نمونه گیری هدف مند و تکنیک مصاحبه ...
بیشتر
تصمیم به جدایی و انحلال رابطه زنا شویی به عنوان یکی از سخت ترین وقایع یک بزرگ سال می باشد که با آن موا جه می شود و می تواند پیوند های احساسا تی فرد را مختل نما ید. در این راستا ﭘﮋوﻫﺶ حاضر با هدف درک و تفسیر زنان از پدیده طلاق توافقی در شهر دیلم انجام شد ه اﺳﺖ. محققان در این پژوهش کیفی از روش پدیدار شناسی، نمونه گیری هدف مند و تکنیک مصاحبه عمیق با 19 زن مطلقه برای جمع آوری اطلاعات بهر ه جسته اند. تمامی مصاحبه ها ضبط و بلا فاصله روی کاغذ نگاشته و با رویکرد تفسیری تحلیل شد. یافته های پژوهش که حاصل استخراج از مصاحبه ها است، شامل 25 مفهوم بود که در قالب 6 مقوله اصلی دسته بندی گردید. این مقوله ها شامل نا بسامانی فرهنگی-اجتماعی خانواده، فقدان دل بستگی عاطفی، اختلا لات شخصیتی و رفتاری، سستی روابط زناشویی، دخالت و فشار هنجاری اطرافیان، مشکلات اقتصادی و معیشتی می با شند. نتایج پژوهش بیان گر تعامل ابعاد مختلف فرهنگی- طبقاتی، اقتصادی و روانی در فرایند اقدام به طلاق توافقی زنان و موقعیت مند بودن این ابعاد است. در آخر، پیشنهاد هایی متناسب با ظرفیت های مو جود ارا ئه شد.